轉錄自：NOWnews新聞    / 報導

東南亞新冠肺炎疫情升溫，又遇印尼零付費政策上路，造成國內家事類移工鬧缺工問題。

學者建議，政府應該優先把資源讓給弱勢家庭，照顧其家庭照護需求。

自疫情爆發以來，由於航班管制及各國防疫政策等因素，導致移工入境人數大減，形成缺工現象。

雇主往往需花更多錢、等待更久時間才能聘雇到移工。

而在先前，印尼移工境外移入案例暴增，使得中央流行疫情指揮中心兩度暫緩印尼移工來台，

再加上印尼今年開始上路的零付費政策，都使得印尼移工在可預期之未來將變得「更貴、更少」，

而偏偏印尼移工又佔社福移工最大宗，引發不少需照護家庭之擔憂。

對此，勞動部除了與印方開會協商外，僅表示將積極開拓其他移工來源國。

台大國發所副教授辛炳隆接受中央社採訪指出，目前包含日本、韓國等國家都在搶基層人力，

這是市場供需問題和趨勢，呼籲政府應積極開闢其他來源國，並將資源集中至「有照護需求的弱勢家庭」

辛炳隆點出產業移工與社福移工本質上的不同，他表示，聘雇產業移工是「講本求利」的經濟活動；

但社福移工攸關長者照護問題，當照護需求無法透過市場機制解決時，

就勢必有弱勢家庭要面臨移工價格上漲、照顧需求無法被滿足的困境。

辛炳隆呼籲，政府可以考慮補助中低收入戶聘僱本國籍看護或外籍移工、

降低弱勢家庭聘僱成本、或透過機構提供協助。畢竟，當弱勢家庭沒錢聘僱本國籍看護、

政府長照也沒辦法滿足時，「要他們怎麼辦呢」。

因此，他建議仍必須考量他們的照護需求，把資源集中在弱勢家庭。

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